什么叫拓展性培训

拓展性培训，也被称为拓展训练或体验式学习，是一种旨在通过一系列精心设计的户外活动、团队游戏和模拟情景，提升个人和团队在沟通、协作、领导力、解决问题等方面的能力的培训方式。这种培训方式强调在自然环境中或模拟真实工作场景中，通过亲身体验和互动来促进学习和个人成长。

拓展性培训的特点包括：

体验式学习：参与者通过实际参与和体验来学习，而不仅仅是听讲。

团队合作：培训中包含多种团队建设活动，以增强团队协作和凝聚力。

挑战性：通过具有挑战性的任务，如高空断桥、信任背摔等，帮助参与者面对并克服困难和压力。

实用性：培训内容紧密联系工作和生活实际，有助于将所学应用于实际工作中。

教育性：在娱乐和挑战的同时，提供知识和技能的培训。

思想性和趣味性：课程设计既具有教育意义又富有娱乐性，吸引参与者积极参与。

拓展性培训有助于个人在技能和心理上得到锻炼，同时让参与者深刻体会到团队合作的重要性