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人均培训时长怎么算

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人均培训时间的计算遵循以下步骤:

人均培训时长怎么算

1. 确定培训的总时长:这可以是固定的时间段,如40小时,或者一个范围,如30-60小时。

2. 计算参与培训的人数:这可以是已知的固定人数,或者一个预计的范围。

3. 计算人均培训时间:将培训的总时长除以参与培训的人数,得到的结果就是人均培训时间。

人均培训时长怎么算

例如,如果培训总时长为60小时,参与培训的人数为10人,那么人均培训时间为60小时 / 10人 = 6小时/人。

4. 根据需要调整:根据实际需求和情况,你可能需要对计算出的人均培训时间进行调整。

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