短期转岗培训工资多少

关于短期转岗培训期间的工资发放，根据提供的信息，以下是一些关键点：

培训期间工资发放标准

在转岗培训公共课程学习阶段和专业课程学习阶段，员工工资通常由岗位基本工资、工龄津贴和培训补贴组成。

如果岗位基本工资低于680元，则按680元计算；高于680元的，则按实际标准执行。

在等待培训和等待举荐选择就业阶段，员工工资通常为400元加上工龄津贴。

地区差异

不同地区可能有不同的工资标准，例如湖北宜昌地区规定转岗培训期间实际发放工资只要不低于当地最低工资标准即为合法。

补贴和奖励

一些地区或特定情况下，员工参加转岗培训可能会获得额外的补贴或奖励，例如武汉市用人单位提供的转岗培训安置补贴，最高可达800元。

法律依据

根据劳动法，工资是用人单位依据国家规定或劳动合同约定，以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬，通常包括基本工资、津贴和补贴等。

请注意，这些信息可能因地区和时间的不同而有所变化，具体工资发放应以当地劳动法规和公司政策为准。如果您需要了解最新的工资发放标准，建议咨询您所在的公司的人力资源部门或查阅最新的劳动法规