农业科学院招聘考什么

农业科学院的招聘考试通常包括笔试和面试两部分。以下是笔试和面试可能包含的内容：

笔试内容

公共基础知识：涉及一般性的知识，如历史、地理、政治、经济等。

行政职业能力测验：测试基本的行政工作能力，如逻辑推理、数量关系、资料分析等。

申论：考查分析和解决问题的能力，以及对政策、经济问题的敏感度和理解力。

应聘岗位专业知识：与应聘岗位相关的专业知识和技能。

面试内容

结构化面试：评估应聘者的形象气质、语言表达、应变能力、综合分析能力、沟通能力以及岗位匹配性。

专业测试：可能包括专业知识考试、实际操作、试工等方式，重点考查招聘岗位所需的专业知识和业务能力。

其他注意事项

考生参加笔试时需要携带身份证原件。

面试采取结构化面试和专业测试相结合的方式。

面试成绩在总成绩中按一定比例折合计算。

面试设有合格分数线，通过合格分数线者方可进入下一环节。

以上信息根据您提供的日期和参考信息整理得出，具体考试内容可能因年度和具体岗位而有所不同。建议关注相关农业科学院的官方通知以获得最新信息