培训方案不包括什么方面

培训方案通常包括以下关键要素：

培训目标：明确培训旨在达到的具体结果或技能提升。

培训内容：详细说明要传授的知识、技能或信息。

培训的领导者或讲师：指定负责培训的专家或教师。

培训方法：描述将采用的教学手段，如讲座、实操、在线学习等。

然而，培训方案不包括的内容可能包括：

培训的具体参与者或受众：虽然了解受众很重要，但方案本身通常不会详细描述个别参与者。

培训的时间表和地点：这些信息通常在培训方案确定后根据具体安排来设定。

培训的预算和成本分析：这些属于培训实施的后勤规划，通常不包含在培训方案的核心内容中。

请注意，不同的组织或项目可能会有不同的要求和标准，上述内容可能会有所变化。如果您需要更详细的信息，请提供具体的上下文或要求