急救培训标准是什么

急救培训的要求通常包括以下几个方面：

培训总体要求

结合理论与实践，以模拟场景和综合演练为主，重点在于掌握实际操作技能。

培训场地要求

培训场地总面积应不小于80平方米。

培训设备要求

根据培训内容配置必要的设备，如模拟人、操作模型、器械耗材、虚拟教学设备等，用于培训反馈。

培训师资要求

培训师资应为从事一线急诊急救工作5年及以上的医护人员，技能培训时教师与学员比例不低于1:6。

培训模式要求

结合课堂理论授课与模拟场景实操，技能操作部分应在实景模拟环境中进行，通过模拟病例进行操作培训与考核。

培训时间要求

培训总时长为24学时，包括理论授课及考试8学时，技能授课及考试12学时，综合能力培训及模拟场景演练4学时。

培训管理要求

需要有完善的培训制度、计划、方案、安排、评估和档案。

急救知识培训内容

包括急救基础知识、心肺复苏（CPR）、止血、包扎、骨折固定、搬运、人工呼吸、AED使用等。

急救原则

快抢、快救、快送，即“三快”原则。

紧急救护程序

拨打120、迅速将伤者移至安全地点、快速分类、先抢救危重者、优先护送危重者。

急救技能

包括创伤急救、止血、烧伤烫伤急救、触电应急、急性职业中毒处理、中暑及火灾救援等。

急救意识

提高公众的急救意识和能力，确保在紧急情况下能够有效救治。

这些要求旨在确保急救培训的有效性和实用性，以便在紧急情况下能够迅速、正确地提供救助。